Zum Inhalt springen
KrankenversicherungKosten.de

Lexikon

Arbeitgeberanteil

Der Arbeitgeber zahlt die Hälfte des allgemeinen Beitragssatzes, die Hälfte des Zusatzbeitrags und die Hälfte des Pflegegrundsatzes zusätzlich zum Bruttolohn.

Fachlich geprüft am 15.10.2026 · Redaktion Krankenversicherung-Kosten.de · Beitragssätze mit SGB V und SGB XI abgeglichen

Nach § 249 SGB V tragen Beschäftigte und Arbeitgeber die Beiträge zur Krankenversicherung je zur Hälfte, seit 2019 einschließlich des Zusatzbeitrags. In der Pflegeversicherung zahlt der Arbeitgeber die Hälfte des Grundsatzes, in Sachsen 0,5 Punkte weniger. Zuschläge für Kinderlose und Abschläge für Kinder betreffen nur den Arbeitnehmeranteil.

Der Arbeitgeberanteil erscheint nicht als Abzug auf der Lohnabrechnung, ist aber Teil der Arbeitskosten. Bei freiwillig Versicherten und privat Versicherten zahlt der Arbeitgeber stattdessen einen Zuschuss in gleicher Höhe.

Rechtsgrundlage: § 249 SGB V

Passt dazu

GKV-Beitragsrechner für ArbeitnehmerArbeitnehmer- und Arbeitgeberanteil, Midijob, Minijob und Azubis mit RechenwegArbeitgeberzuschuss zur PKVPrivat versicherte Angestellte erhalten vom Arbeitgeber die Hälfte ihres Beitra…Pflegebeitrag in SachsenIn Sachsen zahlen Beschäftigte einen um 0,5 Prozentpunkte höheren Anteil an der…BeitragsbemessungsgrenzeDie Beitragsbemessungsgrenze ist das Einkommen, bis zu dem Kranken- und Pflegeb…

Keine individuelle Beratung: Für verbindliche Auskünfte wende dich an deine Krankenkasse oder eine unabhängige Beratungsstelle.

Unabhängige Einschätzung · kostenlos

PKV oder GKV? Unabhängig beraten lassen

Ob Wechsel in die PKV, Tarifwechsel nach § 204 VVG oder Rückkehr in die GKV: Ein Gespräch mit einem Fachmann klärt, was in deinem Fall geht.

  • Unabhängige Experten
  • Kostenlos und unverbindlich
  • Keine Gesundheitsangaben im Formular

Kostenloser Vermittlungsservice. Für die Vermittlung erhalten wir gegebenenfalls eine Vergütung von unseren Partnern, für dich entstehen keine Kosten.

✉ Beratung anfragen